Blog

28/12/2017: HỘI THẢO “PHƯƠNG PHÁP VÀ CHIA SẺ KINH NGHIỆM TRONG TẠO ĐỘNG LỰC CHO NHÂN VIÊN”

Là một nhà quản lý, đã bao giờ bạn tự hỏi:

Tại sao những nhân viên xuất sắc của bạn cứ lần lượt dứt áo ra đi mà chẳng hề quay đầu lại?

Tại sao nhân viên của bạn không năng nổ, không hết mình, không sáng tạo như nhân viên đối thủ?

Doanh nghiệp của bạn đã xây dựng rất nhiều chính sách và chế độ đãi ngộ tốt cho nhân viên nhưng ứng viên vẫn chọn công ty khác?

Tại sao hiệu quả công việc của đội ngũ ngày càng đi xuống?…..

Một trong những nguyên nhân chính dẫn đến tình trạng trên, đó là NHÂN VIÊN CỦA BẠN KHÔNG CÓ ĐỘNG LỰC LÀM VIỆC, hay nói cách khác là bạn, với vai trò người quản lý, chưa biết cách hoặc chưa làm đúng cách để thúc đẩy tinh thần đội ngũ.

Một nghiên cứu gần đây của Jobstreet.com VN cũng cho biết, ngày nay, lương, thưởng không còn là yếu tố quan tâm hàng đầu của người lao động nữa, họ chú trọng nhiều hơn đến các vấn đề như lộ trình thăng tiến trong nghề nghiệp (63%), sự cân bằng giữa công việc và cuộc sống (50,1%),…

Tuy nhiên, thực tế, hầu hết các doanh nghiệp Việt Nam vẫn chưa có một quy trình tạo động lực phù hợp với đặc thù của mình cùng với một lộ trình thăng tiến rõ ràng. Điều này khiến cho doanh nghiệp khó giữ chân nhân viên lâu dài và  xây dựng được một đội ngũ nhân viên xuất sắc.

Do đó, để tiếp nối chuỗi chương trình về CÔNG TÁC QUẢN TRỊ NHÂN SỰ, Viện Kinh tế và Thương mại Quốc tế – Đại học Ngoại thương trân trọng tổ chức Hội thảo tháng 12/2017 với chủ đề:

PHƯƠNG PHÁP VÀ CHIA SẺ KINH NGHIỆM TRONG

TẠO ĐỘNG LỰC CHO NHÂN VIÊN

ĐĂNG KÝ NGAY

Đây sẽ là nơi để các nhà quản lý cùng nhau bàn luận, chia sẻ về những kinh nghiệm tạo động lực hiệu quả và giúp nhau giải đáp những vấn đề còn đang vướng mắc.

Giá trị của người tham dự:

–   Tiếp cận những phương pháp và công cụ hiện đại trong quản trị, tạo động lực cho nhân viên.

–   Lựa chọn các mô hình tạo động lực phù hợp với đặc thù doanh nghiệp.

–   Lắng nghe chia sẻ thực tế của các đại diện doanh nghiệp.

–   Thảo luận với một Cộng đồng thành viên iEIT – SMEC tích cực và sôi nối.

Thông tin chi tiết

1.Thời gian: 18h00 – 21h00, Tối thứ 5, Ngày 28/12/2017.

2.Địa điểm: Phòng Hội thảo Liên Việt, trường Đại học Ngoại thương – Tầng 10, nhà A; Số 91, Chùa Láng, Đống Đa, Hà Nội.

3.Diễn giả:

  • PGS.TSKH Nguyễn Văn Minh, Viện trưởng Viện Kinh tế và Thương mại Quốc tế, thực hiện thành công nhiều dự án tư vấn và đào tạo doanh nghiệp tại nhiều công ty,…
  • Ông Trần Túc Mã, Ủy viên Hội đồng Quản trị, Tổng Giám đốc Công ty Cổ phần TRAPHACO.
  • Bà Nguyễn Thị Thanh Sơn, Phó Tổng Giám đốc kiêm Giám đốc Khối Nghiên cứu chiến lược và Quan hệ Kinh doanh Quốc tế – Ngân hàng TMCP Bưu điện Liên Việt
  • Ngoài ra, Hội thảo còn có sự tham gia của các đại diện doanh nghiệp đến từ Công ty CP Traphaco, Công ty CP Đầu Tư và Phát triển Phúc Hà, Công ty CP Bóng đèn Phích nước Rạng Đông,….

4.Phí tham dự:  200.000 VNĐ/ người

Hình thức nộp: Chuyển khoản tới tài khoản
Chủ tài khoản: MAI HƯƠNG THẢO
Ngân hàng: VIETCOMBANK- chi nhánh Sở giao dịch- Phòng giao dịch Chùa Láng
Số tài khoản: 0011004350167
Nội dung chuyển khoản: Tham dự hội thảo – Họ và tên – SĐT
Hoàn thành đóng phí trước ngày 28/12/2017.

5.Khung chương trình chi tiết:

Thời gian

Nội dung

17h30- 18h00

  • Check-in, đón tiếp

18h00 – 18h15

  • Giới thiệu chung về Cộng đồng iEIT – SMEC

  • Giới thiệu về chủ đề và diễn giả

18h15 – 19h45

  • Giới thiệu các lý thuyết cơ bản về tạo động lực.

  • Các phương pháp tạo động lực cho nhân viên.

  • Diễn giả chia sẻ những kinh nghiệm tạo động lực tại doanh nghiệp.

19h45 – 20h00

  • Teabreak

20h00 – 20h45

  • Thảo luận.

20h45 –  21h00

  • Tổng kết và chụp ảnh lưu niệm.

6.Cách thức đăng ký: ĐĂNG KÝ NGAY

Mọi thắc mắc về chương trình, anh/chị xin vui lòng liên hệ:

Ms. Thảo: huongthao.ieit@gmail.com- 0166.5657.486

Ms. Trang: trangdang.ieit@gmail.com- 0962.242.535

 

admin
Là một nhà quản lý, đã bao giờ bạn tự hỏi: Tại sao những nhân viên xuất sắc của bạn cứ lần lượt dứt áo ra đi mà chẳng hề ...
0 Comment

Leave a Comment

Your email address will not be published.